unser Leitbild


  • Borer baut für die Zukunft

Wir sind eine starke, zukunftsorientierte und eigenständige Familienunternehmung und konzentrieren unsere Kräfte auf ein breites Leistungsangebot im Bauhauptgewerbe.

  • Borer erbringt starke Leistungen

Unsere Leistungen haben höchsten Ansprüchen zu genügen und entsprechen den Qualitätsanforderungen. Die Arbeiten müssen termingerecht, markt- und kostenorientiert erbracht werden. Dies erfordert das volle persönliche Engagement jedes Mitarbeiters. Zweckmässig eingerichtete Arbeitsplätze und ein neuer Werkhof, mit einem einwandfrei gewarteten, modernen Inventarpark, ermöglichen die Anwendung rationeller Baumethoden und innovativer Verfahren.

  • Borer hat langjährige Markt- und Kundenerfahrung

Der Markt und somit der Kunde mit seinen Wünschen und Begehren stehen im Mittelpunkt. Mit korrektem und zuverlässigem Verhalten wollen wir dauerhafte und solide Geschäftsbeziehungen aufbauen und pflegen. Unsere Leistungen sind durch professionelle Projektabwicklung, Wirtschaftlichkeit und die Bereitschaft zu Serviceleistungen gekennzeichnet.

  • Borer in den Regionen

von unseren Standorten Erschwil, Laufen, Basel und Bolligen aus sind wir in den Kantonen Solothurn, Aargau, Bern und den beiden Basel aktiv. Wir passen unser Tätigkeitsgebiet den Marktbedürfnissen laufend an.

  • Borer ist ein fairer Konkurrent und Partner

Wir bekennen uns zur freien Marktwirtschaft und verhalten uns gegenüber unseren Mitbewerbern korrekt und fair. Für die Realisierung komplexer Grossprojekte suchen wir eine dauerhafte Zusammenarbeit mit Partnern, die fachlich kompetent, zuverlässig und vertrauenswürdig sind.

  • Borer handelt verantwortungsbewusst

Wir fördern die Eigenverantwortung und tragen bei unserer Tätigkeit Sorge zur Umwelt. Wir realisieren unsere Projekte unter konsequenter Beachtung der Arbeitssicherheit. Wir bemühen uns um eine gute Zusammenarbeit mit den Behörden und öffentlichen Institutionen.

  • Borer ist stolz auf seine Mitarbeiter

Unser wesentliches Kapital sind unsere Mitarbeiter. In einem guten, motivierenden Arbeitsklima fordern wir eine hohe Leistungsbereitschaft. Durch laufende Weiterbildung werden die Fachkenntnisse intesiviert sowie das Qualitäts- und Kostenbewusstsein gefördert. Wir sind uns der Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern bewusst und gewährleisten eine weitreichende soziale Absicherung.

  • Borer Kader sind Unternehmer

Der Erfolg unseres Unternehmens wird entscheidend vom Kader bestimmt. Wir verlangen deshalb von diesem die volle Identifikation mit der Unternehmenspolitik und den Zielen der Unternehmung. Innovationsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit sowie ein kostenbewusstes und beispielhaftes Führungsverhalten. Mit der Übertragung von Führungsverantwortung gewähren wir gleichzeitig auch den Spielraum für unternehmerisches Handeln.

  • Borer erwirtschaftet Gewinn

Wir müssen einen Gewinn erwirtschaften, der uns erlaubt, die Existenz der Arbeitsplätze und die langfristige Weiterentwicklung des Unternehmens zu sichern und gleichzeitig das investierte Kapital angemessen zu verzinsen.

  • Borer traditionsbewusst

Wir sind unserer Tradition verpflichtet. Wir werden, wie unsere Vorgänger, auf Qualität und Leistung setzen und weiterhin den Menschen, ob als Kunde oder Mitarbeiter, in den Mittelpunkt der Aufgaben der Unternehmensführung stellen.  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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